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Régimen disciplinario

SERVICIO DE RELACIONES LABORALES

Responsable del tratamiento

  • Responsable del Tratamiento: Ayuntamiento de Zaragoza
  • Unidad/Departamento Responsable: Servicio de Relaciones Laborales
  • Dirección del Responsable: Edificio del Seminario, Vía Hispanidad número 20, 50071, Zaragoza.
  • Datos de contacto DPD: dpd@zaragoza.es , Plaza del Pilar, 18, planta 3ª, Casa Consistorial, 50003 Zaragoza

Finalidad o fin del tratamiento

Gestión y tramitación del régimen disciplinario de los funcionarios públicos y del personal laboral sobre actos y conductas constitutivas de falta disciplinaria.

Licitud del tratamiento

Artículos 6.1.c) del RGPD y el 8 de la LOPDGDD el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento.

Legitimación Base-Jurídica

  • Real Decreto 33/1986, de 10 de enero, por el que se aprueba el Reglamento del Régimen
  • Disciplinario de los funcionarios de la Administración del Estado.
  • Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
  • Ley Orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.
  • Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.

Categorías de interesados

Personal del Ayuntamiento de Zaragoza al que se instruya un procedimiento disciplinario derivado de un acto o conducta constitutivo de falta disciplinaria, de la misma forma para aquellos que indujeren o encubrieren las faltas consumadas.

Categorias de destinatarios / Destinatarios

Juzgados y Tribunales.

Categorías de datos

  • Datos Identificativos: Nombre, apellidos, dirección, número teléfono y correo electrónico e imagen.
  • Categorías Especiales de Datos: No están previstos.
  • Características Personales: No están previstos.
  • Circunstancias Sociales: No están previstos.
  • Académicos y Profesionales: No están previstos.
  • Detalles de Empleo: Puesto, antigüedad.
  • Económicos, Financieros y de Seguros: Datos económicos de la nómina. Otros datos: Datos relativos a infracciones administrativas.

Transferencias internacionales

No están previstas.

Plazo de conservación

Los datos personales proporcionados se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que se recaban y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar de la finalidad y del tratamiento, cumpliendo al menos con el tiempo mínimo de conservación de la información, además de los periodos establecidos en la normativa de archivos y documentación

Medidas de Seguridad

Las medidas de seguridad implantadas garantizarán la confidencialidad, integridad, disponibilidad y resiliencia permanentes de los sistemas y servicios de tratamiento que resulten apropiadas para garantizar un nivel de seguridad adecuado al riesgo del tratamiento, en los términos exigidos por el artículo 32 del RGPD.

Encargados del tratamiento

No están previstos.

Dirección Delegado de Protección de datos