RPT municipal

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Descripción


Relación de puestos de trabajo general vigente, que incluye la aprobada por el Gobierno de Zaragoza el 29 de julio 2014, publicada en el Boletín Oficial de la provincia de Zaragoza (BOPZ) nº 189 de 19-08-2014 ,y sus modificaciones posteriores, así como las retribuciones mensuales y anuales totales brutas correspondientes con el sueldo y las retribuciones complementarias (complemento destino y complemento especifico) de sus puestos de trabajo

¿Por qué? (Marco legal)


Ley 8/2015 Gobierno de Aragón

Artículo 12. Información institucional y organizativa. a) Las relaciones actualizadas de puestos de trabajo, catálogos de puestos o documento equivalente referidos a todo tipo de personal con indicación de sus retribuciones anuales, desglosando los diferentes complementos, en su caso, y la retribución total.

Ordenanza de Transparencia

art 20 k.La relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento, de las entidades de titularidad e iniciativa municipal y de las participadas por el mismo, indicando, al menos, la denominación de los puestos de trabajo, la unidad en la que están integrados, los niveles de clasificación, las condiciones para ocuparlos, la jornada de trabajo, la forma de provisión y las retribuciones correspondientes a los mismos

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Fuente de información


Servicio de Gestión de Recursos Humanos (Oficina de Recursos Humanos)