Sesiones Plenarias

MOCIÓN QUE PRESENTA EL GRUPO MUNICIPAL SOCIALISTA PARA SU DEBATE Y VOTACIÓN EN EL PLENO EXTRAORDINARIO DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ZARAGOZA

Las profesiones dedicadas a la atención y apoyo personal se han visto siempre denostadas y poco reconocidas en el escalafón social. Son profesiones que han construido los espacios de cuidados imprescindibles en una sociedad responsable, justa y solidaria. Han nacido al calor de la reivindicación, pero nunca han conseguido ser vistos en igualdad de condiciones que otras de marcado prestigio, por su aportación económica o científica. Siempre se han evaluado como marginales o incluso faltas de dicha capacidad profesional, porque, aunque nacieran del voluntarismo y la reivindicación social, no han conseguido alcanzar el estatus acorde a la valía que proporcionan en el entramado social.

Otros sistemas, como el educativo o el sanitario, han conseguido despegar de esa condición, pero las aportaciones que se realizan desde el ocio o la formación no reglada, se encuentran en una condición que ha ido empeorando a lo largo de las últimas décadas. Un factor que es imposible olvidar es la feminización de estas profesiones y en ella se agrava más la brecha salarial de género.

Uno de los factores que siempre se pone en juego a la hora de externalizar estos servicios es el progresivo ajuste en los recursos laborales. Se han perdido las oportunidades que una administración como el Ayuntamiento de Zaragoza ha podido ofrecer durante estos años, impulsando un cambio de paradigma, con un aumento y una dignificación de las condiciones laborales de las plantillas de estos servicios.Por todo ello, el grupo Municipal PSOE presenta la siguiente:

MOCIÓN

El Pleno del Ayuntamiento de Zaragoza inste al Gobierno de la ciudad a garantizar las condiciones laborales de los trabajadores de los Servicios de Juventud externalizados, equiparándolas progresivamente a las que tienen los empleados de los servicios públicos.