Cómo afrontar una entrevista por competencias.
22-09-2016 17:30 Plaza Activa, La Azucarera
Para inscribirte debes ser miembro de la red ZAC
Objetivos:
- Conocer Entrevista por competencias
- Desarrollo de Competencias Personales y Profesionales.
- Desenvolverse en el proceso de Selección por Competencias
- Análisis ofertas de empleo
Dirigido a:
Trabajadores y Desempleados
Contenidos:
PRESENTACIÓN E INTRODUCCIÓN AL CURSO
COMPETENCIAS
- Qué son
- Tipos de competencia
- Diccionario de competencias
PROCESO DE SELECCIÓN
- Tipos de Entrevistas de Selección
- Entrevista de Selección por competencias
- Etapas del Proceso de Selección por competencias
PERFIL POR COMPETENCIAS
- Análisis de Competencias
- Definición de competencias
Caso práctico: Análisis oferta de empleo
Caso práctico: Entrevista puesto de trabajo
Nota: Todo el proceso va acompañado de ejemplos y casos prácticos con el que el alumno trabajará
Métodos pedagógicos:
Modalidad presencial con metodología “action learning”: Ejemplificación de situaciones, Debates, Cuestionarios de autoevaluación, Videos y discusión de casos, role play, dramatizaciones, videograbaciones, etc
Formadora: Mónica Terrer. Graduada en Ciencias de Trabajo y RRHH por la Universidad a Distancia de Madrid, Máster en Organización y Dirección de RRHH por la Universidad Politécnica de Madrid, Auditoria Socio laboral por la Asociación Española de Auditores Socio- Laborales. He trabajado más de quince años como Directora del departamento de RRHH en la empresa privada; actualmente lidero proyectos como Interim Management ademas de ser autora del blog “Cuestión Laboral” y colaborar con Revista “Eqquipos y Talentos”
Horario: 17:30 - 20:30 h
Lugar: Zaragoza Activa La Azucarera
