El Ayuntamiento de Zaragoza adjudica el pliego de los Centros Sociolaborales por casi 17.000.000 euros, la inversión más elevada de la historia

03 febrero 2026

Los programas formativos de los Centros Sociolaborales del Ayuntamiento de Zaragoza se verán beneficiados de un aumento en la inversión superior a los 400.000 euros anuales para la realización de sus proyectos educativos formativos. Este incremento del 10% se refleja en la adjudicación del consistorio para los próximos dos años y otros dos de prórroga por una cuantía total de 16.964.309,12 euros, muy ligeramente por debajo de la licitación. 

Se trata de la inversión más elevada que ha destinado el Ayuntamiento de Zaragoza para este cometido, con un grupo de entidades que han demostrado una trayectoria consolidada en este ámbito. Los adjudicatarios han sido Fundación María Auxiliadora, Fundación Picarral, Asociación Telca, Adunare y Fundación San Valero, referentes en la ciudad en el trabajo con estos colectivos de jóvenes y que cuentan con un reconocido prestigio. Así, el Gobierno de Zaragoza responde a las necesidades de este colectivo de jóvenes en busca de una salida profesional.  

Durante los cursos 26/27 y 27/28 la inversión adjudicada ascenderá a 8.482.154,56 euros, una cuantía que se mantendrá en los dos años prorrogables que se contemplan en los pliegos. De esta forma, el compromiso social del Ayuntamiento de Zaragoza recibe un impulso muy significativo con el nuevo pliego que pueden beneficiar a más de 2.000 alumnos totales durante los cuatro años de vigencia. 

Este nuevo contrato recoge diversas mejoras que, en líneas generales, van a permitir un entorno jurídico más seguro para los centros, así como una programación a medio plazo que sostendrá su actividad en el tiempo. En total, cada uno de los cuatro cursos que se licitan se desarrollarán con más de 400.000 euros por encima de los que se efectuaron hasta 2019.

Con la mejora presupuestaria se va a incrementar, a su vez, la cifra global que destinará el consistorio anualmente a programas sociales y que supera los 100 millones de euros. En este caso, las plazas que se ofertarán cada curso asciende a 504, por las 483 que se mantienen desde 2018 y que reflejan una subida del 5%. Además, los alumnos, de entre 14 y 25 años y que han quedado fuera de la educación tradicional, reciben una atención muy personalizada, con una ratio de 6 por cada profesional docente. 

PROGRAMAS ADAPTADOS AL MERCADO 

La Red de 12 Centros Sociolaborales de Zaragoza representan una segunda oportunidad para muchos jóvenes a través de tres programas formativos que aúnan lo académico, lo profesional y lo social, y que les abren la posibilidad de volver al sistema reglado tradicional, optar por una formación profesional en oficios o a insertarse laboralmente. Actualmente se desarrollan 3 modalidades distintas en las que también se realizan prácticas en empresas
        ◦ Aulas Taller (Programas de prolongación de la estancia en el sistema educativo) 
        ◦ Programas de Cualificación Inicial
        ◦ Formación ocupacional

En total, estos alumnos dispondrán de 36 itinerarios, que se han determinado durante la elaboración de los pliegos en conversación con todos los sectores profesionales, que conocen el día a día del desempeño de su actividad y las necesidades de personal concreto. Por eso, en el pliego se determinó que deberán ofrecer formación de hostelería, soldador, fontanería, automoción, peluquería, servicios administrativos y construcción, entre otros. 

Por otro lado, el Gobierno de Zaragoza ha mantenido la territorialidad para facilitar el acceso a la educación a los más vulnerables aunque con cierta flexibilidad, de modo que los jóvenes puedan tener cerca de su domicilio la formación que demanda. Además, en el contrato se ha exigido la mejora de los entornos físicos de los centros para mayor excelencia del servicio a estos jóvenes.