Servicios Sociales
Escuela Municipal de Jardinería El Pinar >> Programa Sociolaboral
Pensado para aquellos colectivos vulnerables en el proceso formativo y en su incorporación laboral. Comprende la oferta de diversas acciones formativas encaminadas a la capacitación en el oficio de jardinería. Los cursos se ofertan siguiendo el calendario escolar, son gratuitos y proporcionan la formación básica necesaria para la incorporación al trabajo en jardinería:
Acciones Formativas incluidas en el Plan de Formación e Inserción profesional de Aragón
Los alumnos y alumnas podrán completar su formación a través del Programa de prácticas gestionado por agentes sociales.
- Operario de viveros y jardines: 800 h., de septiembre a junio.
- Mantenimiento y diseño de jardines: 530 h., que se realizan en dos módulos independientes; 240 h. de octubre a diciembre y 290 h. de enero a abril.
Programa de garantía social en la modalida formación-empleo para entidades locales
Formación para la ocupación de trabajador de huertos, viveros y jardines. Programa destinado a jóvenes menores de 21 años que no han obtenido el título de Graduado en Secundaria ni en Formación Profesional. Incluye 6 meses de formación y 6 meses de contrato en formación en la institución gestora o en empresas colaboradoras.
Acciones Formativas complementarias
Se ofertan para completar la formación básica en la especialidad.
- • Iniciación al adorno floral. Curso que aporta conocimientos y técnicas del trabajo de floristería.
- • Capacitación para la manipulación y aplicación de productos fitosanitarios.
Otras acciones formativas
Programadas en función de la demanda existente. Pueden ser con la finalidad de incorporación al mundo prelaboral, laboral o terapéutico. Se realizan en colaboración con otros programas de Acción Social.
