Ayuntamiento de Zaragoza

Mujer

Plan de igualdad entre mujeres y hombres >> POLITICAS MUNICIPALES

La integración de la perspectiva de género en todas las decisiones y actuaciones municipales es uno de los aspectos esenciales de esta línea estratégica. Ello permitirá planificar y desarrollar políticas públicas dirigidas a que mujeres y hombres obtengan un beneficio equivalente, (o un beneficio mayor si se parte de una situación de desventaja), así como detectar los efectos de estas políticas en ambos sexos, con el objetivo de evitar la discriminación en la planificación política y garantizar la igualdad de oportunidades.

Por otra parte, el conocimiento cada vez más exhaustivo de la realidad y situación de las mujeres se impone como elemento fundamental del mainstreaming, de género, por estar vinculado a una toma de decisiones políticas más competente, y al establecimiento de unas políticas más eficaces y mejor instrumentalizadas. Los responsables de dichas políticas deberán contar con unas medidas veraces y válidas de la realidad sobre la que se quiere incidir, así como con instrumentos y objetivos operativos bien definidos.

Para ello es básico crear canales de consulta y participación que comprometan a toda la población con el principio de igualdad de oportunidades, así como desagregar los datos estadísticos por sexos y promover estudios e investigaciones que recojan diferenciadamente la realidad de hombres y mujeres. Por lo mismo será necesario diseñar indicadores que muestren los estereotipos y sesgos de género de que adolecen algunas políticas consideradas tradicionalmente neutras.

Introducir la perspectiva de género en todas las actuaciones del Ayuntamiento de Zaragoza en el área de Políticas Municipales
ObjetivoActuaciones
Introducir las perspectivas de género en las políticas municipales.
  • Visibilizar, conocer y recoger la realidad desde un sujeto diferenciado, hombres y mujeres.
  • Desagregar los datos por sexos en estudios, estadísticas, etc. ? municipales.
  • Procurar que las investigaciones y estudios que se realicen partan de hipótesis de trabajo que recojan diferenciadamente la realidad de mujeres y hombres.
  • Diseñar indicadores de género de realización impacto e inversión en las distintas actuaciones municipales.
  • Velar para que en todas las disposiciones y normativas municipales se tenga en cuenta la perspectiva de género.
  • Potenciar estudios para profundizar en el conocimiento de las mujeres de Zaragoza.
Introducir las perspectivas de género en las políticas municipales
  • Impulsar la colaboración y coordinación interinstitucional en la aplicación de las legislaciones que propongan la igualdad.
  • Apoyarlas políticas dirigidas a la igualdad.
  • Apoyar las políticas dirigidas a la igualdad.
  • Reforzar los mecanismos de colaboración con el organismo de igualdad de la Comunidad autónoma de Aragón, para desarrollar conjuntos y ampliar servicios a favor de las mujeres.
  • Colaborar con todos los organismos de igualdad del Estado Español.